Об HR-клубе
История формирования
Создать свой региональный HR-клуб нас побудило желание развивать профессиональные отношения в сфере управления персоналом. Мы хотим на постоянной основе внедрить практику обмена опытом, идеями и современными технологиями между HR-специалистами, которые каждый участник клуба сможет с пользой применить у себя в компании.
Потребность в неформальном профессиональном общении, в передаче уникального опыта друг другу, в получении нового заряда позитивной энергии, которого особенно не хватало HR-специалистам в ситуации изменившихся рыночных и финансово-экономических условий, - стала движущей идеей, воплотившейся в организацию Grow HR-клуба в декабре 2008 года.
Миссия Grow HR-клуба
Способствовать профессиональному росту HR-менеджеров и формированию HR-сообщества в Днепропетровской области. Привлекать специалистов-практиков успешных украинских и международных компаний; предоставлять площадку для обсуждения наиболее важных отраслевых тенденций, передовых идей и эффективных технологий управления персоналом.
Участники HR-клуба
Менеджеры по персоналу, рекрутеры, руководители отделов по работе с персоналом, департаментов и управлений, HR-директора, бизнес - тренеры, консультанты. Руководители и директора направлений, подразделений. Все те, кто управляет персоналом, все - кому это просто интересно и необходимо!
Мы всегда рады Вам!
Внутренний кодекс Grow HR-клуба
• Профессиональные встречи под девизом «GO and PRACTICE»!
В клубе происходит:
- формальное и неформальное общение между HR-коллегами, руководителями, гостями клуба;
- выработка совместных решений, направленных на гармоничное развитие отрасли;
- поиск эффективных и профессиональных решений общих проблем.
В Grow HR-клубе:
• Всегда актуальные тематики, современные и своевременные технологии.
• Реальный практический опыт участников, приглашенных спикеров и гостей.
• Возможность у каждого участника выступить перед аудиторией лично и поделиться своим уникальным практическим опытом, вне зависимости от стажа, должности, возраста и пола.
• Расширение у участников круга профессиональных и партнерских контактов, и, возможно, приобретение дружественных :-).
• Всегда тщательная проработка, деловой подход и организованность при подготовке каждого мероприятия организаторами Grow HR-клуба.
• Теплая, доброжелательная атмосфера, внимание, взаимоуважение, потребность и готовность участников делиться своим опытом.
• Всегда открытость инициативе, новым идеям и новаторским предложениям, направленным на развитие HR-клуба и его участников.
Форматы проведения мероприятий
Grow HR-клуб имеет открытый формат и представлен несколькими формами работы:
• «круглый стол»;
• «презентация и дискуссия»;
• «бизнес-практикум»;
• «бизнес-игра»;
• «конференция».
Частота проведения HR-клуба: раз в два месяца.
Среда третьей недели месяца, начало в 18.30.
Минимум за неделю до проведения HR-клуба на сайте в календаре размещается Анонс мероприятия, где Вы можете заранее оценить актуальность тематики и принять решение об участии.
Мы также информируем наших постоянных участников посредством электронной почты, осуществляя рассылки-приглашения с подробным Анонсом мероприятия.
Вы всегда в курсе новостей о новых мероприятиях и событиях нашей компании!
Основное условие участия в GROW HR-Клубе -
это наличие у Вас профессионального интереса и желания обмениваться опытом с участниками клуба.
Для того, чтобы попасть на очередное заседание Grow HR-клуба необходимо зарегистрироваться на странице календарь мероприятий или отправить на е-mail письмо с указанием Ф.И.О., должности, названия Вашей компании, номера контактного телефона.
Участие в форматах «круглый стол», «презентация», «бизнес-практикум»:
Организационный взнос для членов Grow HR-клуба - 40 гривен.
Организационный взнос для гостей клуба - 50 гривен.
Сбор осуществляется на административные расходы, поскольку Grow HR-клуб не является коммерческим проектом.
Стоимость участия в других форматах – зависит от продолжительности и масштаба мероприятия, формируется за месяц до мероприятия, уточнения на сайте.
Преимущества для членов Grow HR-клуба
1. Организационный взнос для участия в форматах клуба «круглый стол», «презентация», «бизнес-практикум»: 40 гривен.
2. Право участвовать в специальных мероприятиях, проводимых для членов клуба: розыгрыши, конкурсы, акции, партнерские программы и пр.
3. Право получения специальной подарочной скидки на открытые мероприятия в рамках «Программы лояльности от GGC» (информация доступна только для членов клуба).
Как стать членом Grow HR-клуба?
1. Членство в клуб оформляется компанией Grow Group consulting при условии:
• посещения участником подряд трех заседаний в рамках Grow HR-клуба;
• посещения участником любых двух мероприятий (тренинг, мастер-класс, HR-клуб и пр.), проводимых компанией Grow Group consulting, в течение трех месяцев.
2. Для вступления в HR-клуб необходимо заполнить регистрационную анкету участника клуба.
3. Членство в Grow HR-клубе сохраняется при условии посещения не менее 3-х заседаний в течение года в рамках HR-клуба.
Если Вы HR-специалист, которому интересно профессиональное общение и развитие в HR сфере - присоединяйтесь!!!
«GO and PRACTICE»!
Отзывы наших участников
Наши профессиональные встречи в рамках клуба - это новые контакты, обмен опытом, новые технологии.
Игорь Сахно, Зам. директора АН «АртИнформ»
Мне нравится практический опыт и общение в рамках клуба.
Александр Прудко, HR - специалист
Мероприятие очень понравилось – и докладчики, и темы – актуальные, реальные, чувствуется опыт.
Наталия Груздова, и.о. директора по персоналу ГК «Индустрия»
Удовольствие получать знания, возможность развиваться, приятное общение, заряд позитивной энергии, приобретение новых знакомых, интересных личностей.
Людмила Морозова, Начальник отдела «Индустрия - Групп»
Это всегда информация, которая обеспечивает дополнительную интересную работу над собой.
Инна Черняева, менеджер по рекламе «Рекламные технологии»
Это интересные профессиональные темы и знакомство с яркими профи.
Виктория Беккер, Начальник управления обучения «Home Credit Bank»
Добавить отзыв
Фото наших встреч
